百士德酒店用品小編決心寫這篇博文，希望能夠給那些還在做著這些“不良行為”的管理者敲一下“警鐘”；畢竟，都要堅守自己的工作原則、職業(yè)道德。
 
      說到“不良行為”概括起來有這些：
 
      1.在公司搞大型促銷活動的時候，與廣告公司或者供應商談判時，趁機為自己拉回扣，否則不予談判。
 
      2.在酒店籌備開業(yè)時，與供應商談判就是要進場可以，先給回扣，否則不予考慮。

      3.一些公司領導請客吃飯，借機在酒吧處拿點高檔酒水、香煙，然后中飽私囊，把帳全部記在客人的身上。
 
      4.若酒店正在搞贈券活動，一些熟悉的客人根本不送券，直接把贈券放在自己的口袋中，然后請家人或朋友吃飯。
 
      5.告知客人優(yōu)惠了8.8折，然后到收銀處，讓其打8折，中間的差價自己拿。
 
      6.不管公司的制度，反正自己是老大，口渴了，到吧臺拿聽飲料喝，沒煙了，到吧臺處先拿包香煙抽，等到要盤點時，乘機把帳全部算到一些客人身上，完全不顧職業(yè)道德與行為。
 
      7.看到漂亮的女服務員，自己先下手為強，下班約會、晚上開房，反正遲到無所謂，自己是老大，沒人管。
 
      8.有朋友來吃飯，點的都是例份，然后到廚房去說，是領導來了或者說是親戚，出來的全部是大份，那么成本如何控制呢，全部算在其他客人的身上了。
 
      9.為了想辦法拉客人，完成營業(yè)指標，因為貴賓卡、會員卡申請是有要求的，所以拿著自己的名片說，“憑我的名片就可以打折了，不用辦卡的，享受金卡折扣”，真是不知羞恥，把我們這一行的人都丟盡了。